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          火神山醫院護理部助理員程蕊:“黑包公”也是“暖心姐”

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            火神山醫院護理部助理員程蕊:“黑包公”也是“暖心姐”

            ■中國軍網記者高輝 通訊員任偉鋒 王永濤

            她,經驗豐富、工作認真,但她要求嚴格、鐵面無私,也常讓人頭疼……於是,人送外號“黑包公”。

            她,就是程蕊,火神山醫院護理部助理員。

            

           

            火神山醫院護理部助理員程蕊。

            疫情襲來,她挺身而出奔赴武漢,在火神山醫院負責9個科室18個病區的護理管理、制度落實、標識標牌等相關工作。

            檢查護理病歷是程蕊每天必做的一項工作,全院上百份病歷一查就是大半天,她從未有絲毫馬虎,每份不符合規定的病歷她都會做詳細登記,並及時向科室反饋。

            修改護理病歷會增加護士的工作量,但是程蕊始終堅持原則、寸步不讓。“準確完整記錄病歷,不僅是對病人負責,更是對醫療救治工作負責。”程蕊說。她總是督促一線護士認真記錄病歷,為掌握病情、總結經驗、科學防治提供可靠資料支撐。

            

           

            程蕊在工作。

            “‘黑包公’來瞭!”程蕊剛走進“紅區”,就引起瞭護士的註意。作為護理部助理員,程蕊會定期到病區的污染區、潛在污染物和清潔區檢查護理質量。每一次查房,她都將不規范之處認真細致做好記錄,不放過任何蛛絲馬跡。

            

           

            程蕊與隊友在護理患者。

            除瞭護理管理等工作,程蕊還擔任所在醫療隊的後勤“大管傢”。程蕊隨身帶著一個小本子,隨時記錄隊員們的日常需求:一節電池,一瓶滴眼液,她都一一為隊員們落實。

            熱心的程蕊關心著醫療隊員的物資保障,也關心著醫療隊員的心理健康。查房時,程蕊發現重癥監護室的護士中有人出現瞭失眠、焦慮等心理問題。程蕊急在心裡,主動與某軍醫大學心理系聯系,並發揮自己二級心理咨詢師的優勢,對重癥監護室的護理人員進行一對一訪談,為他們做心理疏導。同時,她還編寫瞭火神山醫院《醫護工作者心理構建》手冊,指導醫護人員開展心理自我構建,緩解精神壓力。

            工作之嚴,讓程蕊“黑包公”的雅號叫得越來越響;內心之善,也讓程蕊成為瞭隊友們的“暖心姐”。

            “程助理,咱們的保障棒棒噠!”感受著程蕊細心周到的服務,隊員們由衷地稱贊這位“暖心”助理員人美、心善、作風硬。

            

           

            程蕊在護理患者。

            “奮戰在一線,快節奏的緊張狀態,很多人的時間概念隻有今天和明天。”程蕊也忘記瞭時間,丟掉瞭隨時翻看手機的習慣。

            “媽媽,我想你瞭,你什麼時候回來呀?那裡吃得好嗎?睡得好嗎?”出征武漢十多天後,程蕊才第一次接通孩子的視頻電話。

            那一刻她有千言萬語想要說出口,“媽媽就是為瞭保障更多人吃得好,睡得好,才來到這裡。你在傢要好好保護自己!”放下電話,她又走進瞭“紅區”。

            “作為女兒,我牽掛父母;作為母親,我牽掛孩子。但是作為一名軍人,危急關頭我必須要沖鋒在前。”程蕊看起來柔弱,談吐間卻盡顯擔當。